![\"\"](\"https:\/\/www.caudete.org\/ayuntamiento\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/Portapapeles_06-23-2026_01.jpg\")
<\/p>\nM\u00aa Pilar Egea, Concejal de Recursos Humanos ha dado a conocer la reci\u00e9n aprobada Oferta de Empleo P\u00fablico 2026 en la \u00faltima sesi\u00f3n de Junta de Gobierno, celebrada el pasado viernes 19 de Junio, a falta de que sea publicada en el Bolet\u00edn Oficial correspondiente.<\/p>\n
Finalizado el expediente, y con todos los informes favorables, la propuesta de la Concejal de RRHH fue tratada en Mesa de Negociaci\u00f3n, la cual fue aprobada por unanimidad, lo que destacaba la Edil como \u201cmuy positivo y que pone de manifiesto el trabajo y di\u00e1logo con un mismo objetivo entre empleados y el \u00e1rea de gobierno de recursos humanos\u201d.<\/p>\n
De esta forma, con una tasa de reposici\u00f3n de 3’45, tan solo son 3 las plazas de nueva creaci\u00f3n que pueden ser convocadas, a las que se pueden sumar las promociones internas que se consideren de inter\u00e9s en aplicaci\u00f3n de la legislaci\u00f3n vigente, y que en atenci\u00f3n a las necesidades y prioridades, ha quedado configurada la OEP-2026 como sigue:<\/p>\n
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Con ello, queda de manifiesto el compromiso con los empleados municipales y con los caudetanos en redistribuir los recursos en las necesidades reales que presenta el Consistorio y el Ayuntamiento en cada momento. Las plazas de Arquitecto T\u00e9cnico y de Director Centro Social permitir\u00e1n de forma definitiva cubrir la plaza, con un nuevo proceso selectivo mediante concurso oposici\u00f3n, y que hasta ahora se presta como interinidad tras las jubilaciones de sus titulares hace algo m\u00e1s de un a\u00f1o. La plaza de Polic\u00eda Local permitir\u00e1 ocupar una de las dos vacantes en la actualidad, y que resulta imprescindible ante la inminente jubilaci\u00f3n de un Polic\u00eda Local activo.<\/p>\n
Por otro lado, dos plazas habilitadas por el sistema de promoci\u00f3n interna permitir\u00e1n dar la oportunidad a trabajadores actuales de la Brigada de Obras que cumplan con los par\u00e1metros exigibles, mejorar sus condiciones laborales, lo que supone desarrollar su carrera profesional dentro del propio consistorio, una demanda hist\u00f3rica que desde hace unos a\u00f1os estamos llevando a cabo.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
M\u00aa Pilar Egea, Concejal de Recursos Humanos ha dado a conocer la reci\u00e9n aprobada Oferta de Empleo P\u00fablico 2026 en la \u00faltima sesi\u00f3n de Junta de Gobierno, celebrada el pasado viernes 19 de Junio, a falta de que sea publicada en el Bolet\u00edn Oficial correspondiente. Finalizado el expediente, y con todos los informes favorables, la …<\/p>\n","protected":false},"author":6,"featured_media":23089,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"ngg_post_thumbnail":0,"footnotes":""},"categories":[33],"tags":[],"class_list":["post-35462","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-recursos-humanos"],"yoast_head":"\n